STELLVERTRETENDE AUSBILDUNGSLEITUNG (w/m/d), IPB

• Organisation und Begleitung des Anerkennungsjahres der Gemeindereferentin/des Gemeindereferenten
• Verfassen von Gutachten im Blick auf die Eignung für den Beruf
• Abwesenheitsvertretung der Ausbildungsleitung
• Mitarbeit in der Prüfungs- und Zulassungskommission
• Leitung und Durchführung von Studientagen in der kooperativen Berufseinführung in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachreferentinnen und Fachreferenten
• Mitarbeit in der Koordinierungsgruppe der kooperativen Berufseinführung
• Organisation und konzeptionelle Weiterentwicklung der Begleitung und Unterstützung von Mentorinnen und Mentoren wie Qualifikation und Supervision, etc.
• Mitarbeit in der Bildungsarbeit des Instituts

Sie bringen dafür mit:

• Ein abgeschlossenes Studium in Religionspädagogik, Angewandter Theologie oder Theologie
• Abgeschlossene zweite Dienstprüfung und Berufserfahrung im pastoralen Dienst
• Bereitschaft in aktuellen Veränderungsprozessen und in sich verändernden Aufgaben mitzuarbeiten
• Erfahrung in Gesprächsführung
• Vernetzungsfähigkeit
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Unser Angebot:

• bei Einstellung im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 12 der AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen
• Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie
• Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fortbildungen
• Jobrad
• Hansefit
• Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des RegioVerkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“